Stories 2023

« Avec de la volonté on peut aller loin. Et nous l’avons prouvé en relevant le défi collectif de certifier 100% de nos sites ISO 14 001 (environnement) et 50 001 (énergie) en 2023 en France. C’est notre exigence à tous qui nous permet de progresser constamment sur la maîtrise de nos impacts environnementaux…sans jamais transiger sur la qualité ! »

Vanessa – Experte Environnement Energie (Bordeaux – France)

« Et on continuera à le faire ! Sortir du cadre du travail pour s’engager et se montrer solidaire aux côtés des femmes atteintes par le cancer du sein : c’était un moment très fort. Ça fait déjà 10 ans que je suis de la partie. Chaque année, on voit de nouvelles têtes se joindre à nous, il y a même des retraités qui reviennent à cette occasion ! »

Production Moulage à La Bégaudière (Saint-Gilles-Croix-de-Vie – France)

« Des étudiants de l’ENSAAMA (Ecole Nationale Supérieure des Arts Appliqués et des Métiers d’Art) qui redoublent de créativité en réalisant des maquettes de nos bateaux grandeur nature :  ça s’est passé cette année dans nos ateliers ! Sur le thème du nautisme 3.0, le bateau à vivre, 24 jeunes et leurs professeurs ont imaginé avec nous de nouvelles solutions pour le nautisme de demain. Un grand moment qui montre toute la force de cette collaboration à travers la Beneteau Foundation depuis 6 ans. »

Cyril – Chef de projet Beneteau Foundation (Paris, siège de BERI 21- France)

« 8 ans après la mise à l’eau du premier, les équipes de Bellevigny ont conçu le 1000ème Lagoon 42 en novembre 2023 : un exploit industriel remarquable, qui représente près de 1300 heures de travail multi compétences et l’assemblage de plus de 3000 composants. C’est le premier bateau de la marque LAGOON à proposer un cockpit ouvert pour une connexion unique avec l’eau. »

Nicolas – Chef de Projet Lagoon(Bellevigny – France)

« Petits et grands gardent un souvenir unique de notre première journée portes ouvertes sur notre site portugais : le 20 mai 2023, nous avons pu montrer à nos proches ou nous travaillons et ce que nous faisons chaque jour, du moulage au montage. Nous avons pu rencontrer les familles des collègues et voir les yeux des enfants briller pendant les visites de bateaux ! 950 personnes étaient réunies. Un an seulement après l’ouverture de notre site, c’était un grand moment. »

Kathleen – Chef de projet RH (Gandra – Portugal)

 » Cette année encore, le Centre de Formation Interne du Groupe a démontré son rôle essentiel pour assurer la qualité de nos produits : de l’intégration de nouveaux collaborateurs à la montée en compétence des plus expérimentés, il est un pilier de notre réussite collective. Jusque sur l’eau ! En 2023, nous avons réalisé 62 sorties en mer avec le bateau Lady Valentine de la Beneteau Foundation pour former nos équipes à la culture nautique. Au total, plus de 32 000 heures de formation ont été assurées par 15 formateurs en France. »

Pierre – Responsable Centre de Formation Interne (Commequiers – France)

« En janvier 2023, le lancement de la nouvelle Prestige M-line a été une des aventures les plus stimulantes de mes 15 ans dans le Groupe. Développer entièrement un concept de bateau inédit, qui a du sens pour la plaisance, avec autant de personnes engagées et passionnées : c’est une expérience unique ! Surtout quand elle est couronnée de succès auprès de nos clients. »

Rosalie – Responsable marketing (Dompierre-sur-Yon- France)

« Travailler sur un bateau d’exception comme le Jeanneau Yachts 55, c’est comme réaliser un rêve d’enfant. En tant qu’alternant dans le Groupe, j’apprends à mener des projets riches et variés pour concevoir des bateaux de plaisance toujours plus durables. Le nautisme de demain c’est nous ! Et c’est une belle aventure humaine, pour nous les 106 alternants du Groupe. »

Guillaume – Alternant – Chef de projet (Givrand– France)

« Quelle fierté d’avoir lancé le nouvel ERP du Groupe, ici à Monfalcone, avec toute l’équipe en novembre 2023. Il nous a fallu du temps, de la patience et beaucoup de travail pour réussir ce grand projet. Des démonstrations, des formations au plus près des besoins de chacun, des corrections de bugs… Dès le premier jour, 100 transactions logistiques et financières ont été réalisées sans aucune erreur. Et le résultat est là aujourd’hui : le Groupe est équipé de l’ERP le plus avancé de l’industrie nautique. Nous sommes prêts à accompagner le déploiement de Starboard sur les autres sites. »

Marco – Responsable supply chain (Monfalcone – Italie)

« Avec le ralentissement de notre industrie, il est rassurant de savoir que le Groupe Beneteau a mis en place des plans pour nous aider à surmonter la tempête. »

Larry – Directeur d’usine (Cadillac – Etats-Unis)

« Notre partenariat avec le Port de Bordeaux bénéficie à l’ensemble des acteurs de la grande plaisance et à l’écosystème du pôle naval dont nous faisons partie. Les infrastructures à quai, mises à notre disposition, nous permettent d’accueillir une clientèle internationale, dans un environnement adapté à ses attentes. »

Clément – Directeur Général de Construction Navale Bordeaux (Bordeaux – France)

« Nous retrouver à 45 collaborateurs passionnés en totale immersion sur ce salon, c’était un moment très fort. On a pu vivre l’expérience client à 100%, visiter des bateaux comme les 2 premières mondiales éco-conçues : le Jeanneau Sun Fast 30 OD et le Mini 6.5. On réalise tout l’impact de notre contribution ! ».

Elodie – Opératrice de production (Montage) (La Rochelle – France)

« Nous devons penser les solutions à la décarbonation tout au long du cycle de vie de nos bateaux. La course au large et la plaisance sont deux univers différents mais avec des passerelles inspirantes pour répondre aux enjeux de transition écologique de notre filière. »

Bruno Thivoyon – Directeur Général Groupe Beneteau (Nantes – France)

« C’est un privilège de participer à une formation avec la marque elle-même, mais aussi avec tous ceux qui ont designé les bateaux et ceux qui les équipent. »

Propriétaire d’un bateau Excess (Canet-en-Roussillon – France)

« Sillonner les mers du globe à bord d’un Sun Odyssey 410 pour défendre l’environnement par l’éducation : JEANNEAU a changé la vie de cinq amis unis par ce rêve commun en nous faisant confiance. »

Iñaki, Chef de bord pour Sail For Tomorrow (Naviguer à travers le monde)

« Plus de 600 participants ont joué le jeu pour remporter ce trophée ! De l’humour, de la bonne humeur et beaucoup d’imagination pour les 69 équipes inscrites. Bravo aux Lutins de la Logistique de Cholet pour leur première place sur le podium ! »

Damien – Responsable Ressources Humaines (Cholet – France)

« Le 1er juin est un jour spécial en Pologne : c’est la journée des enfants. Et c’est la journée que nous avons choisie pour réunir chaque année les familles de nos collaborateurs pour un grand pique-nique. Objectif : favoriser la rencontre entre collègues et enfants de collègues, intégrer les nouveaux arrivants et remercier toutes les équipes de leur formidable travail ! »

Marta, Direction Générale Pologne (Ostroda – Pologne)

« Mon projet pour le refit du Beneteau Flyer 5.5 a été sélectionné ! J’ai toujours eu envie d’acheter un bateau mais je n’ai jamais eu l’occasion de concrétiser ce projet. Grâce à ce concours, je vais pouvoir donner un sens à ma passion ! C’est une très bonne initiative de l’entreprise pour permettre aux salariés de s’adonner au plaisir de naviguer tout en étant dans une démarche responsable. »

Mireille – Responsable Ressources Humaines (Commequiers – France)

« Avec 24 awards reçus dans le monde entier, nos 9 marques de bateaux se voient récompenser d’une année de lancements de nouveautés très riche. C’est une vraie reconnaissance de la capacité d’innovation, de design et d’expérience clients de notre Groupe.”

Yann Masselot (Dompierre–sur-Yon – France)